为庆祝白鸽公司 70 周年华诞，传承红色工业基因，回望奋斗历程，凝聚员工力量，激励担当作为，公司特开展主题征文活动。本专栏将陆续刊发优秀征文，弘扬白鸽精神，希望全体员工以文聚力、实干笃行，携手奋进新征程，共绘公司高质量发展新篇章。
永不卸肩的初心与使命
用行动诠释当代“老黄牛精神”
作者：王守安
【人物介绍】孙忠义：1941年出生，河南鹿邑人，1958年参加工作。1962年调入中国第二砂轮厂（简称“二砂”），曾历任碳化硅分厂车间副主任、主任、分厂副厂长、厂长。自1974年以来，他年年被评为企业标兵，也是企业唯一的终身荣誉标兵，素有中国第二砂轮厂“老黄牛”称号！他是郑州市工业战线的一面旗帜，先后八次荣获市级以上劳动模范，作为普通工人的代表，他先后当选为河南省第五、六、七届人大代表，1978年当选为第五届全国人大代表。
说起“老黄牛”，人们心中总会闪现出农村那吃苦耐劳、憨厚朴实、吃草料、出大力的耕牛形象。在中国人的心里，“老黄牛”是勤勤恳恳、埋头苦干的实干家的化身，是忠于职守、任劳任怨的劳动者的典型，是耿直倔强、顽强拼搏的开拓者的旗帜。“老黄牛精神”是中华民族精神的内涵之一，它彰显正义和善良，弘扬忠诚和实干，提倡无私奉献和开拓创新。而孙忠义作为一名从工人成长起来的企业干部，为何能享有如此美誉呢？一是孙忠义具有忠厚朴素、谦逊内敛但不乏诚恳热情的性格。他无论是做班组长、工段长、车间主任、分厂厂长，也无论是当上厂标兵、市劳模、省劳模，还是当选全国人大代表，从来都是低调，不摆架子，更不会趾高气扬，居功自傲。他和所有的同事都能打成一片，推心置腹，坦荡面对。正属于那种“一腔真诚可对天”的中原汉子。外表憨厚的孙忠义，内心里也燃着一盆火。没当领导时，兄弟班组、岗位之间的协作配合，他从不讲条件。当了领导，不光是身体力行、冲锋在前，他更善于用行动把思想工作做到工友心坎上。一次，一位工友因工伤脚部骨折住院，孙忠义亲自把这名工友送进医院，又是安排医生，又是安排病床，忙得脚不沾地。直到一切都安排好了，他才悄然离开。回到家里，不顾自己饥肠辘辘，他和老伴一起包了两碗热腾腾的饺子给这位工友送到了病床前。工友哽咽着说：“这哪里是饺子，这是孙师傅和分厂领导的一片心啊！”至于他多少次主动让出奖金，多少次主动承担“处罚”，多少次帮职工调解家庭矛盾，多少次为职工争取住房，多少次把危险的工作留给自己，多少次把饭菜送到加班员工岗位上……这种事不胜枚举，工友们心中都有杆秤。二是孙忠义就像是一头一心耕作，心不旁骛的牛。从参加工作到退休，兢兢业业几十年，心不离群众，身不离劳动。工人们亲口说：“孙师傅一年到头每天12小时在现场，12小时外还要家访、探望病号，在自己家的时间实在太少太少了。”多年来，孙忠义除了开会，从未脱离过一线生产现场，即使当了分厂厂长，也既是指挥员，又是战斗员。1979年，企业进行恢复性整顿时，孙忠义是二砂二车间的维修工段长。一天，烘干碳化硅磨料的干燥窑窑炉内的金属格子板在运行中脱落，造成下料口错位，必须停产抢修。正常情况下，应在窑炉熄火，温度降至正常时，人员才可以进去作业。孙忠义只嫌温度降得慢，炉子一熄火，他就一会儿一看表，一分一秒算计时间。为了减少停窑时间，增产节约，在窑内高温还有60多度时，他头顶湿麻袋一头钻进窑炉中干起来。在他的感召下，其他同志也都顶着湿麻袋冲入窑炉……设备修好了，有人批评他蛮干。他却乐呵呵地说：“我这叫创造条件抢时间，你看，我在窑温100度、90度、80度、70度时没有进去，直到降到60度时我才顶着湿麻袋进去，因为我知道这时进去没问题。你看这一创一抢，停窑时间节约了一半，生产时间多了半个班，那就是几十吨金刚砂，难道不值得吗？”1982年，企业开展建设性整顿时的一天，身为车间副主任的孙忠义下班刚回到家还没吃上饭，就听说出炉工段的拖炉车轮子脱轨，造成生产无法作业。他二话不说，骑车赶到现场组织抢修。由于工具不全，他又跑到兄弟车间借来50吨负荷的千斤顶，同工人一起吭吭哧哧地一直干到后半夜三点多钟，终于把拖炉车轮子顶到了轨道上。拖炉车开始正常运行了，他在办公桌上小憩了一会儿，就又投入了白班的生产准备工作。还有一年夏天，孙忠义的女儿肚子里长了个良性瘤子，有越长越大的趋势，必须住院手术。老伴几次催促，孙忠义总说“不得闲”。推了多日，孩子都急哭了，孙忠义才送她进医院，女儿住院一个多月，他中间只去探视一次，因为实在没有空余时间。年迈的老母亲成年累月见不到儿子，从鹿邑老家找到郑州，满心希望儿子能陪她说说话，看看市区，逛逛公园。可是老太太看到孙忠义除了吃饭睡觉，在家呆的时间少之又少，有时吃着饭也有人来谈工作，有时正睡着觉，一个电话打过来，穿上衣服就去厂里。忍不住的老人有一天问儿子：“忠义啊，你在厂里当得是个啥官呀？整天会忙得和娘说句话的时间都没有。”孙忠义被问得一愣，哈哈大笑说：“恁儿子当的就是个‘忙官’，不忙不行啊！”其实孙忠义是个大孝子，他深知做农民的父母把自己拉扯大不容易，他何尝不想在母亲面前尽尽孝心呢。直到母亲要返回老家的头天晚上，孙忠义从厂里回来时已经月上三竿了，看到老母亲还坐在床前等他回来，一阵愧疚涌上心头，亲自下厨给母亲做了一碗鸡蛋汤，恭恭敬敬地送到母亲面前：“娘，儿给您做了一碗鸡蛋汤，您趁热喝吧！”母亲笑了，边喝着汤，边拉着儿子的手，心里话说了大半夜。三是孙忠义虽然像“老黄牛”一样憨厚老实，但也确实不乏一股子“老黄牛”的倔强。他的倔强表现在学习上。孙忠义1958年参加工作时，只有初中文化水平，到二砂二车间之初，从事的是碳化硅分级岗位工作，后又从事设备维修与管理，他深深地悟出了“不懂行就没有发言权，就没有指挥权”的道理。为提高自己的专业水平，他在实践中向职工学，在理论上向书本学，碰到机会就向老师学。1980年，河南省机械工业厅组织了一个“全员设备管理”培训班，他积极向领导申请参加。学习期间，他上课听讲，下课复习，不懂就找老师请教，一门心思都用在学习上，结业考试取得83分的优异成绩。他的倔强也表现在工作上。1984年3月，他所在碳化硅分厂的关键设备8吨天车坏了，分厂生产陷于瘫痪。身为分厂副厂长的孙忠义心急如火，立即亲自组织人马抢修，分三班每班8小时轮番作业。他时而亲自参战，时而为挥汗如雨的工友递烟送水。白班下班了，他接着随中班；中班午夜时分下班了，他又接着随后夜班。一直干了32个小时没有离开维修现场。分厂厂长得知这一情况到现场劝说无效，就命令几名工人连抬带扛把他弄到休息室。孙忠义勃然大怒道：“谁再让我休息，我就提出辞职！”大家看他实在生气了，只好依他。就这样，他在现场一直坚持工作50多个小时，直到天车彻底修好，全线恢复生产，他才回到休息室呼呼睡去。他的倔强表现在严于自律上。孙忠义一生不骄不躁不贪不占，他不允许别人拉关系，更不会因私事同别人拉关系。正可谓一腔赤诚、两袖清风。1985年春节前，某县一家工厂在二砂购买一批立方体碳化硅，并希望能帮助解决一台球磨机。本来双方已谈妥了的事，对方怕分厂领导变卦，就想走走主管设备的副厂长孙忠义的“后门”。这天傍晚，两个人把满满两麻袋的牛羊猪肉、美酒香烟送到了孙忠义家，搭讪说：“要过年了，一点小意思，请一定收下。”孙忠义一看，立即把东西拎到大门外，很生气地说：“业务上的事，咱们有规定手续，该办的我们办，不该办的，送礼也不行！在我这儿，你们还是不要搞这种名堂。”对方一看遭到拒绝，索性不走了，坐在孙忠义家里软磨硬缠。直到第二天凌晨一点，他们看到孙忠义始终不松口，只好讪讪地收拾起东西走了，临行前还说“没想到孙厂长这么倔强干板。”“老黄牛精神”与时代同步。世上总有人以为“老黄牛”很傻、很呆，其实“老黄牛”的聪明和智慧，近乎道，近乎理，近乎哲人。和某些机关算尽的人相比，那真是大智慧也。自古便有“至智不谋”之论，亦有“大智若愚”之言。特别是改革开放以来，少数人认为“老黄牛精神”过时了，跟不上改革的节拍了，殊不知在中华民族伟大复兴的改革实践中，我们更应该发扬“老黄牛”的勇于开拓、奋力创新精神。无论面前是重重荆棘、道道坎坷，也无论是千斤重压、万斤负荷，他使命在肩，负重奋进，义无反顾，勤奋耕耘，走好每一步道路，做好每一项工作，用心血和汗水描绘着共和国的富强之路。孙忠义就是这样用行动去诠释当代“老黄牛精神”内涵。他作为工人阶级的代表，他的足迹融入了二砂奋进的征程，与共和国改革发展的步伐同节奏；他作为优秀共产党员的代表，与全国共产党人同呼吸共命运，肩负的是永不卸肩的初心与使命。可以说，“老黄牛精神”不仅从未过时，它始终与时代同行。他的“老黄牛精神”也必将在改革开放的新时代泽被后人。
